Gewoon je werk doen?

Herken je dit? Je vindt je werk als ambulant begeleider mooi — écht contact maken met mensen die het moeilijk hebben. Maar je organisatie wil formulieren, protocollen en verantwoording. Jij wil gewoon goed werk doen. Op jouw manier. Voor jouw mensen.

Wat je doet Je begeleidt mensen met psychiatrische problematiek bij hun dagelijks leven — thuis, in hun wijk, in hun situatie. Je bouwt een echte vertrouwensband op, je maakt een begeleidingsplan dat klopt bij die ene persoon, en je schakelt als dat nodig is met netwerk, gemeente of andere hulpverleners.

Je hebt een eigen caseload en een eigen agenda. Geen dienstrooster, jij bepaalt jouw eigen agenda.

Wat wij zoeken

  • HBO-diploma in het sociaal domein (SPH, MWD, Social Work of vergelijkbaar), of een EVC-certificaat met relevante werkervaring

  • Rijbewijs B en eigen auto

  • Bij voorkeur enkele jaren ervaring in de GGZ of aangrenzend veld

  • Zit je in je laatste studiejaar van je Hbo opleiding? Neem dan ook contact op.

Nog niet zeker?

Bel eens met Marlon Bosch. Ze werkt nu op onze backoffice maar is begonnen als ambulant begeleider en kan je er alles over vertellen.

Marlon: 06-34077118

Wat wij bieden

  • Salaris conform schaal 50 CAO GGZ

  • Echte zelfstandigheid — jij plant je eigen agenda op basis van jouw zorgvragers

  • Klein team, korte lijnen — geen bureaucratie boven je hoofd

  • Je bent geen nummer. Iedereen draagt bij aan hoe het team en de organisatie functioneert

  • Werken in de regio die bij jou past: Apeldoorn, Arnhem, Ede, Wageningen of Zutphen

Vacature op de mail?

Heb je nu geen tijd om deze pagina op te slaan? Mail jezelf de link naar deze pagina door je naam en mailadres in te vullen.

Waarom zijn wij anders

  • Geen grote instelling. Klein team per regio. Geen managementlagen, geen anonimiteit.

  • Jij bepaalt hoe je werkt. Je agenda, jouw aanpak. Wij vertrouwen op jouw vakmanschap.

  • Een vaste begeleider per zorgvrager. We wisselen niet van begeleider als de indicatie verandert. Continuïteit staat voorop.

  • Korte lijnen, snelle beslissingen. Iets nodig? Je vraagt het en het wordt geregeld — niet via drie formulieren.

  • Werk dat klopt. We bieden alleen ambulante begeleiding. Daar is alles op ingericht en daarom klopt het wat we doen.

  • Invloed op hoe we werken. Nieuw beleid ontstaat op de werkvloer. Jij denkt mee, kantoor werkt het uit. Niet andersom.

“Bij mijn vorige werkgever had ik meer collega's maar minder contact. Hier ken ik iedereen uit het team.”

Janine - Team Zutphen

"Ik bepaal zelf hoe ik mijn dag indeel. Dat geeft rust — voor mij én voor mijn zorgvragers."

Marij - Team Arnhem

“Mijn zorgvragers zijn blij dat ik kom. Dat klinkt vanzelfsprekend, maar dat was het in mijn vorige baan echt niet."

Jeremy - Team Apeldoorn